Hallase sufriendo crueles penas en la isla donde tiene su palacio la ninfa Calipso, que le retiene a la fuerza, y no puede regresar a su tierra patria, pues no tiene naves provistas de remos ni compañeros que puedan conducirle sobre el vasto dorso de los mares. Y ahora quieren matarle al hijo amado cuando regrese a su palacio, pues partió para averiguar noticias de su padre hacia la divina Pilo y la ilustre Lacedemonia”
(Rapsodia V, 15)
Cuando una persona considera que su proyecto migratorio fracasa, se puede acoger al Programa de Retorno Voluntario. Gestionado principalmente por las ONG.
La Organización Internacional para las Migraciones en España ayudan para que el retorno se haga de forma digna, segura y ordenada. Desde donde se les orienta, asesora en todo el proceso con el consiguiente seguimiento. Garantizan desde la compra del billete de avión hacia su país de origen, si es necesario un nuevo documento de viaje; una pequeña ayuda para las necesidades de viaje por 450€. Para los casos de Colombia, Honduras y Senegal, se les brinda asistencia técnica, económica para la puesta en marcha de un pequeño negocio en su país.
Un estudio llevado a cabo por la OIM en asociación con Samuel Hall y el Centro de África para la Migración y la Sociedad de la Universidad de Witwatersrand en la República de Sudáfrica ha explorado los vínculos entre las necesidades en materia de salud, el acceso a cuidados de salud y la reintegración sostenible de las personas retornadas. Las conclusiones muestran que la salud y la reintegración se impactan mutuamente con el tiempo – y que sus repercusiones negativas son sentidas más por algunas personas que por otras.
Se pudo observar asimismo que los cambios en el estado de salud de las personas retornadas en el ciclo de la migración son influenciados por varios factores estructurales y medio ambientales. Es común advertir problemas de salud física al regreso a sus países de origen, como el dolor crónico originado en la violencia padecida durante los viajes o afecciones respiratorias por condiciones climáticas extremas.
Asimismo, nuestro estudio mostró que hay varias razones que contribuyen con la inaccesibilidad de los servicios para el cuidado de la salud, como por ejemplo la falta de especialistas en la zona local, la no cobertura de servicios en el marco del sistema de salud pública, tiempos de espera prolongados, o tratamientos demorados debido a los altos costos de salud además de darle prioridad a los miembros heterosexuales de sexo masculino de la sociedad, calidad más deficiente de los cuidados y poca o nula disponibilidad de medicación.
Las personas retornadas enfrentan también otras barreras para el acceso a los cuidados de la salud, además de las que normalmente debe enfrentar la población general.
Las personas retornadas han informado que se les ha denegado los cuidados con más frecuencia después de haber retornado, en comparación con la etapa anterior a la migración. De cara a las necesidades no cubiertas en materia de salud, las personas retornadas informaron haber tenido que recurrir a una serie de estrategias de adaptación. El pobre acceso a determinantes sociales positivos de la salud, incluyendo una vivienda digna, nutrición y protección legal adecuadas, fue también mencionado como de impacto negativo sobre la salud de las personas retornadas.
Trabajamos por visibilizar la realidad que muchos no quieren conocer.
Las trabajadoras de origen migrante son más proclives a recibir exclusión y acoso laboral de forma sistemática por los nativos y se debe a que o se considera su aporte
Población nacionalidad extranjera empadronada
Población nacida en el extranjero
Con nacionalidad extranjera y nacida en el extranjero.
Historia de muchas cuidadoras
A pesar de que en varios países existe una legislación contra la esclavitud, los trabajadores migrantes son víctimas de explotación por parte de empleadores e intermediarios, como las agencias de contratación y las mafias. Su debilidad económica, junto con la proliferación del trabajo no declarado e irregular, permite tanto a organizaciones delictivas como a empleadores perpetuar el trato ilegal de los trabajadores migrantes.
Damos las gracias a todos y cada uno de los colegas, voluntarios, a mis amigos incondicionales, a las víctimas de discriminación étnica y racial, quienes nos facilitaron sus experiencias vividas consecuencia del racismo, la xenofobia, el machismo y la aporofobia.