La directora de la institución en su momento dijo que, todavía no tenían identificados a los agresores y negó que se tratara de Bullying, sino de un hecho aislado y ocasional de violencia...
Breve conclusión relativa a la atención de personas con discapacidad según el país de origen. El caso latinoamericano.
El enfoque diferencial es cualitativamente superior que en sus países de origen.
Trabajamos por visibilizar la realidad que muchos no quieren conocer.
Las trabajadoras de origen migrante son más proclives a recibir exclusión y acoso laboral de forma sistemática por los nativos y se debe a que o se considera su aporte
Población nacionalidad extranjera empadronada
Población nacida en el extranjero
Con nacionalidad extranjera y nacida en el extranjero.
Historia de muchas cuidadoras
A pesar de que en varios países existe una legislación contra la esclavitud, los trabajadores migrantes son víctimas de explotación por parte de empleadores e intermediarios, como las agencias de contratación y las mafias. Su debilidad económica, junto con la proliferación del trabajo no declarado e irregular, permite tanto a organizaciones delictivas como a empleadores perpetuar el trato ilegal de los trabajadores migrantes.
Damos las gracias a todos y cada uno de los colegas, voluntarios, a mis amigos incondicionales, a las víctimas de discriminación étnica y racial, quienes nos facilitaron sus experiencias vividas consecuencia del racismo, la xenofobia, el machismo y la aporofobia.